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防疫与生产,两场“战役”一起打——记204车间防控和安全生产工作
 
作者:办内信息 文章来源:本站原创 点击数:87 更新时间:2020-2-24 18:37:56

新春伊始,突如其来的新冠肺炎疫情蔓延全国。面对来势凶猛的新冠肺炎疫情,204车间干部职工严格按照公司和矿疫情防控相关工作要求,坚守岗位、履职尽责,生产运行从未停止。

2020年1月28日(农历正月初四),204车间班子及骨干立即进入战时状态,有条不紊地开展疫情防控工作,成立机构、制定方案,悬挂横幅、测温值班、摸排登记……疫情初期,个别职工未意识到新型冠状病毒的严重性,不习惯戴口罩,也未养成勤洗手的习惯,这个现象在焙烧工段比较明显。焙烧工段是公司北方矿生产的龙头工序,主要承担北方稀土矿浓硫酸高温焙烧处理任务,职工由正式工和劳务工组成。

“病毒离我们很遥远,不用那么紧张,别没病吓出个病来”。面对个别职工的不重视、不理解,段长聂想林进班组逐个做思想动员,广泛宣传党中央关于疫情防控的各项决策部署,引导职工正确理性看待疫情,劝阻取消串门、聚餐、喝茶、打牌等各类非必要的人员聚集性活动,增强职工自我防范意识和防护能力,构筑起疫情防控的人民防线。通过反复做工作,一周后,在岗所有职工戴口罩、勤洗手的习惯渐渐养成。

一波刚平,一波又起。不戴口罩的问题解决了,但口罩不够戴的问题又随之而来。焙烧系统相比其他岗位工作环境质量相对低下,粉尘、酸气较多,班长每班至少要4-5次进精矿库查看配矿的均匀度,到混酸上料岗位查看配酸、配铁比例和上料的均匀性、连续性,尾气富集岗位人员需下地坑操作、检查设备运行状况,正常情况下口罩戴3-4天就必须更换,疫情期间劳保口罩更为紧缺。204车间将库存口罩全部补发给在岗职工,并倡议领导干部、职能人员、计量班、分析室等环境相对较好的岗位捐赠口罩140多个,增强了一线职工抗击疫情的信心。

2020年2月5日,稀土家园出现了首例确诊病例,车间部分职工陷入了恐慌情绪中,焙烧工段的8名劳务工以身体不舒服为由拒绝上班。支部书记马永宏带领生产骨干迎难而上做思想工作,车间党员与每个职工进行一对一交心,心理疏导,在岗的近访,在家的致电,逐个询问身体状况,讲解防控知识,劝说大家尽量少出门、不聚集、做好防护。通过多方交心疏导,职工们打开心结,6名劳务工克服心理恐惧准时上岗,积极投入防控和生产前线。

每年春节,都是车间人员紧张的时刻,今年的春节,显得尤为突出。休假探亲人员无法及时返岗,返回人员因隔离无法上岗,在生产人员极度紧缺的情况下,204车间党员主动请缨、主动顶岗,工程技术人员、段长轮流替岗,自1月26日-2月15日连续20日轮流顶岗操作,有时上岗16小时,有时24小时……从来都听不到一句怨言。

在这个不同寻常的春节,神州大地很多人每天早晨醒来的第一件事,就是拿出手机查看通报的疫情病例数据。今天什么地方增加了几例,死亡多少人成了岗位上的热门话题,很多职工将更多地心思用在了疫情发展上,操作不上心,生产成本有上升苗头。鉴于此情况,工段将抓产量、保质量与疫情防控摆在了同等重要的位置,完善了考核细则,加大了考核力度,通过加强内部管控,达到了预期效果。截止2月17日,204车间完成水浸液产量1303.641吨REO,超产3.64吨,超月计划的0.23%,水浸液质量合格率100%。氧化镁、铁粉、硫酸、天然气各项材料消耗均低于计划,环保生产线安全稳定运行,废水、废气达标排放,通过全员坚持不懈的努力,在做好防控的前提下,204车间圆满完成了生产任务。

204车间干部职工虽然没有站在医疗救护的第一线,但他们用实际行动在平凡的岗位上坚守奉献,默默做好疫情防控的各项工作,为众人抱薪!(通讯员:苏守华)

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